7月24日下午，按照市教育实践活动领导小组的部署，公司党委在威尼斯87978797展示中心会议室召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。党委成员陆金龙、宗有农、吴士茂、陈荣春、程杰、钱启明、王宏参加会议，市委第12督导组组长戴前良、副组长陈贵江和督导组成员吴坚平、李颖、徐峰到会指导。

会上，公司党委书记陆金龙首先代表公司党委作领导班子对照检查。戴前良组长在点评中肯定班子问题找得准、画得像， “四风”问题充分体现，切中要害，符合实际；班子问题的原因剖析由表及里，事例具体而鲜活，触及了实质；今后方向真抓实改，措施具体，思路清晰，操作性强，有决心、有勇气，没有纸上谈兵。陆金龙书记代表班子表态，表示将对班子中存在的问题分工到人，及时整改，按序时进度逐一到位。随后，党委成员逐一进行对照检查、自我批评，班子成员间相互进行了批评，提出的意见多达86条。戴前良组长对陆金龙书记、宗有农副书记个人对照检查作了具体点评，肯定成绩，提出希望。近5个小时的专题民主生活会，批评与自我批评真诚、实在、推心置腹，同时也充满了“火辣味”，达到了“红红脸、出出汗”的要求，是一次真正触及灵魂的精神“洗礼”。

    戴前良组长在综合点评中指出：陆金龙书记代表建工控股公司党委班子作了深刻的对照检查，班子成员也认真进行了个人对照检查，成员间相互认真批评，动真格、有“辣味”，是一次高质量的民主生活会。会前准备工作细致充分，会上班子及成员认真按照上级要求，结合实际，认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以反对“四风”、服务群众为重点，对照“三严三实”，以整风精神开展批评与自我批评，大家过了一次严肃认真的党内组织生活。概括起来有四方面特点：一是查摆问题聚焦“四风”，敢于揭短亮丑；二是剖析原因触及灵魂，深挖根源、深刻到位；三是相互批评直奔问题、开门见山、坦诚相见；四是整改方向明确，措施靠实、思路清晰。这次专题民主生活会达到了团结—批评—团结的效果，戴组长对公司党委班子提出了四点建议：1、要有清醒认识，不能有闯关和喘口气的思想，要善作善成、善始善终；2、要抓好制度建设，针对作风顽疾，梳理、完善各项制度，形成长效机制；3、要抓好作风建设，把好理想信念总开关，提高党员干部党性修养；4、要抓好统筹兼顾，做好当前工作，抓改革、抓突破、凝聚力量、开创新局面，再创新辉煌。

    陆金龙书记最后代表公司党委感谢督导组对这次专题民主生活会的高度评价和具体指导，表示会后党委班子将逐一对照存在问题，逐项认真落实整改。这次专题民主生活会对班子全体成员是一次精神上的洗礼、灵魂上的净化。通过这次专题民主生活会，党委班子对公司今后的发展思路更清晰、对问题更担当，班子全体成员将按照上级要求认真做好下一步各项工作，以此为契机，继往开来，为扬州“三个文明建设”和建筑业发展做出更大贡献。